坚持以人为本，是科学发展观的核心。通过关心员工、理解员工、尊重员工、激励员工，为员工谋求福利，提供和创造实现自我价值的平台，从而激发和调动员工的主动性、积极性和创造性。
1.关心员工成长；
2.为员工提供良好的工作环境和激励机制；
3.完善员工培养体系和职业发展通道，使员工获得与企业同步成长的快乐；
4.充分尊重和信任员工，不断引导和鼓励，使其获得成就的喜悦。
